La nostra policy su Diversity, Equity, Inclusion
Fàbera Jewelry è un brand di gioielli contemporanei costruito intorno alla cura: design, artigianalità e responsabilità. Per noi, la cura riguarda anche il modo in cui lavoriamo con le persone e il rispetto che portiamo nelle relazioni con clienti, collaboratori, fornitori e partner.
Questa pagina descrive l’impegno di Fàbera Jewelry verso Diversity, Equity, Inclusion (DEI) e i nostri standard minimi in tema di diritti umani, lavoro minorile e filiera responsabile. È pensata sia per chi acquista i nostri gioielli, sia per organizzazioni e brand interessati a collaborare con noi.
Cosa significa DEI (Diversità, Equità e Inclusione)
DEI è l’acronimo di:
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Diversità: riconoscere e valorizzare le differenze tra le persone.
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Equità: garantire pari opportunità, evitando discriminazioni.
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Inclusione: creare un ambiente in cui tutti si sentano accolti e rispettati.
In pratica, significa che in Fàbera Jewelry non c’è spazio per discriminazione, esclusione o comportamenti offensivi.
La dichiarazione DEI di Fàbera Jewelry
Fàbera Jewelry si impegna a trattare tutte le persone con dignità e rispetto, senza discriminazioni legate a: genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, nazionalità, religione, età, disabilità, background o qualsiasi altra caratteristica personale.
Questo impegno vale per:
– clienti e community
– collaboratori e professionisti
– fornitori e partner
– chiunque interagisca con Fàbera Jewelry.
La nostra policy (in breve)
Oggi Fàbera è un progetto guidato da due persone, Fabio e Chiara, e collaboriamo con artigiani, fornitori e professionisti esterni. Anche se siamo un team piccolo, crediamo che un ambiente equo e inclusivo vada costruito fin dall’inizio.
La nostra policy DEI si basa su:
– Zero tolleranza verso discriminazione e molestie in qualsiasi forma (verbale, fisica o digitale),
– Collaborazioni basate su competenza, qualità e integrità, non su pregiudizi,
– Comunicazione rispettosa e inclusiva, evitando stereotipi,
– Ascolto e miglioramento continuo, perché crescere significa anche imparare.
Segnalazioni e contatti
Se qualcuno vive o osserva un comportamento discriminatorio o non rispettoso legato a Fàbera Jewelry, può contattarci scrivendo a hello@fabera.it.
Gestiremo ogni segnalazione con attenzione e riservatezza per quanto possibile, e prenderemo azioni appropriate con serietà e tempestività.
Lavoro minorile e diritti umani
Fàbera Jewelry adotta un approccio di zero tolleranza verso il lavoro minorile e qualsiasi forma di lavoro forzato.
Come brand indipendente, collaboriamo solo con fornitori e partner selezionati e ci aspettiamo che rispettino le normative vigenti e standard etici rigorosi.
Diamo priorità a un approvvigionamento responsabile e alla trasparenza della filiera, inclusi oro Fairmined e diamanti lab-grown con rating secondo lo standard SCS-007 Sustainability Rated Diamonds.
Se venissimo a conoscenza di violazioni di questi principi all’interno delle nostre operazioni o della filiera, prenderemmo azioni immediate, inclusa l’interruzione del rapporto con il fornitore.
Codice di Condotta per Fornitori e Partner
In Fàbera Jewelry collaboriamo con una rete selezionata di artigiani, fornitori e partner.
Ci aspettiamo che chiunque lavori con noi rispetti i seguenti standard minimi:
1) Nessun lavoro minorile o forzato
I fornitori non devono utilizzare lavoro minorile, lavoro forzato, lavoro vincolato o qualsiasi forma di schiavitù moderna.
2) Condizioni di lavoro sicure e rispettose
I fornitori devono garantire un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative vigenti in materia di salute e sicurezza.
3) Non discriminazione e pari trattamento
I fornitori devono trattare le persone in modo equo e rispettoso, senza discriminazioni legate a genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, nazionalità, religione, età, disabilità o background.
4) Conformità legale e condotta etica
I fornitori devono rispettare le leggi e i regolamenti applicabili e operare con integrità, adottando comportamenti corretti anche in materia di anti-corruzione e anti-concussione.
5) Approvvigionamento responsabile e trasparenza
Diamo priorità a materiali responsabili e alla trasparenza della filiera, inclusi oro Fairmined e diamanti lab-grown con rating SCS-007. Ci aspettiamo che i fornitori forniscano informazioni accurate su origine, materiali e pratiche produttive quando richiesto.
Segnalazioni
Se un fornitore, partner o cliente viene a conoscenza di comportamenti non in linea con questi standard, può contattarci a hello@fabera.it. Valuteremo ogni segnalazione con attenzione e prenderemo azioni appropriate, inclusa l’interruzione della collaborazione con il fornitore se necessario.
Trasparenza
Siamo un brand indipendente in crescita. Preferiamo impegni concreti e verificabili a dichiarazioni generiche. Se commettiamo errori, ci prendiamo la responsabilità di correggerli.
Per qualsiasi cosa ci trovi qui: hello@fabera.it oppure al +39 375 738 5958
Ultimo aggiornamento: Gennaio 2026
